为进一步加强对新提任领导干部的教育、管理和监督,增强廉洁自律意识,培养“干事、干净、担当”的干部队伍,2020年4月26日上午,尊龙凯时党委、纪委对新提任14名中层领导干部在集团三楼会议室开展了任前廉政谈话和廉政法规考试,会议由集团党委书记、副董事长朱天山主持。
首先,集团纪委副书记、纪检监察室主任胡忠东从党纪条规、廉洁履职等方面对新提任领导干部作廉政谈话并提出要求:一是要坚定理想信念,筑牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;二是不断加强政治理论和党规党纪法律的学习,提高政治站位,进一步提高自身思想政治素养和把握政策能力;三是要认真遵守廉洁自律各项准则和《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》及法律法规等,特别提醒告诫新上任的领导干部,廉洁自律,秉公用权,以身作则,认真落实好“一岗双责”。四是加强和规范企业经营管理,不断健全完善制度建设,提高制度执行力,堵塞管理中漏洞,做到抓早、抓小,早提醒、早预防;五是认真落实好新疆工作总目标。在工作中相互团结协作,顾大局、识大体,珍惜机会,不辜负组织培养和信任,扎实努力工作,以求真务实作风,脚踏实地精神,圆满完成各项任务。并对《新任领导干部任前廉政谈话记录表》的填写和《任前廉政知识测试》考试做了说明。
会上,朱天山书记从组织建设和德能勤绩廉五个方面提出具体要求。强调:新提任领导干部要不折不扣的以席大大新时代中国特色社会主义思想为引领,努力学习,牢记习总书记对国有企业“二十字”好干部标准,按照集团党委各项工作部署抓好落实。一要解决好理想信念总开关的问题,对党忠诚,时刻以一名共产党员的标准严格要求自己,将学习作为工作的先导,提高学习成果转化能力;二要严格遵守政治纪律和政治规矩,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,用政治理论指导工作实践,守住“底线”,不触碰“红线”,依法依规工作;三要认真履职尽责,以忠诚、干净、担当的精神履行好职责,正确行驶权力,敢于担当,自觉接受组织和群众的监督;四要以求真务实的态度和精神,依法治企,勤勉做事,有所作为,为企业创造应有价值;五要廉洁奉公,发挥带头垂范作用,扎实做好各项工作。同时,针对海外公司项目新任领导干部,还给予着重强调了要注意国家安全方面的提醒预防。